Pedoman Kerja
Kami meyakini bahwa tata kelola perusahaan yang baik adalah fondasi dari operasional yang berkelanjutan, transparan, dan terpercaya.
Pedoman Kerja Perusahaan
Kepemimpinan Berbasis Nilai
Manajemen Turbion dituntut untuk menjadi teladan dalam menerapkan nilai-nilai perusahaan, seperti integritas, profesionalisme, keselamatan, dan pelayanan berkualitas tinggi di seluruh lini.
Perencanaan dan Pengambilan Keputusan
Setiap keputusan strategis diambil berdasarkan prinsip kehati-hatian, analisis risiko, dan efektivitas biaya, dengan mempertimbangkan dampak jangka panjang terhadap bisnis dan lingkungan.
Pemisahan dan Keseimbangan Wewenang
Struktur organisasi manajemen mengedepankan prinsip checks and balances, di mana peran Direksi, Komisaris, dan komite-komite pendukung saling mengawasi dan melengkapi sesuai tugasnya masing-masing.
Prinsip Akuntabilitas dan Transparansi
Manajemen Turbion menjunjung keterbukaan informasi dan tanggung jawab atas setiap kebijakan. Prinsip ini diterapkan demi menjaga kepercayaan dan tata kelola yang sehat dan menjaga kredibilitas perusahaan di mata pemangku kepentingan
Kepatuhan terhadap Regulasi
Seluruh tindakan manajerial wajib mengikuti ketentuan hukum dan regulasi sektor energi, migas, perpajakan, ketenagakerjaan, serta standar industri yang berlaku.
Evaluasi dan Peningkatan Kinerja
Manajemen menjalankan evaluasi rutin atas capaian kerja dan menerapkan sistem Key Performance Indicator (KPI) untuk mendorong peningkatan efisiensi, produktivitas, dan kualitas layanan perusahaan.
Pengelolaan Risiko
Manajemen berkewajiban mengidentifikasi, memantau, dan memitigasi risiko yang berpotensi mengganggu kelangsungan bisnis perusahaan melalui kebijakan dan sistem pengendalian internal yang kuat.
Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan
Sebagai bagian dari peran strategis, manajemen Turbion berkomitmen mengintegrasikan aspek keberlanjutan dalam setiap pengambilan keputusan operasional dan investasi.
